Orc'estra Gamificação

Cultura Organizacional que impulsiona o Sucesso Coletivo

Em meio às complexidades e dinâmicas de nossa jornada profissional, vamos  ver como explorar coletivamente o poder transformador da Cultura Organizacional e como ela se torna um catalisador fundamental para o sucesso que buscamos como equipe. 1. Valores Compartilhados: A Força que Nos Une Nossa cultura organizacional é a essência que nos une como equipe. …

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Processo Eleitoral de Sucesso: Como a cultura e motivação organizacional impactam no desenvolvimento de novas lideranças

Processo Eleitoral de Sucesso: Como a cultura e motivação organizacional impactam no desenvolvimento de novas lideranças

Em um mundo corporativo dinâmico, a busca por novas lideranças é essencial para impulsionar o crescimento e alcançar metas ambiciosas. Vamos explorar estratégias inovadoras para revitalizar seu processo eleitoral, destacando a importância da cultura e motivação. A chave para o sucesso: Time e Cultura O trabalho em cima da cultura e motivação organizacional é um …

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Desvendando as Raízes da Gamificação: O que essa história revela para o Seu Sucesso Empresarial?

Já discutimos sobre as diferenças entre jogo e gamificação, mas você já se perguntou como a gamificação surgiu? Junte-se a nós na exploração da origem fascinante da gamificação! A origem do termo “Gamification” O conceito surgiu e foi primeiro citado em meados de 2003 pelo programador e game designer Nick Pelling, mas foi em 2010 …

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Uso Diário do Scrum: Dicas Práticas para o Sucesso da sua Equipe

Você já ouviu falar de Scrum, mas não tem certeza de como aplicá-lo no seu cotidiano profissional? Não se preocupe, estamos aqui para desmistificar esse framework e mostrar como ele pode transformar a forma como você e sua equipe trabalham! Primeiramente, o que é o Scrum? O Scrum é muito mais do que uma simples …

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Qual a diferença entre jogos e gamificação?

Qual é a diferença entre jogo e gamificação?

Você sabia que jogos e gamificação não são a mesma coisa? Apesar de serem termos bem próximos, ambos apresentam características distintas. Entre no assunto e saiba de uma vez por todas a diferença entre jogos e gamificação. Jogos / Games: Uma forma de entretenimento Jogos, também conhecidos como games, são umas das principais formas de …

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Scrum vs Kanban e como a gamificação potencializa ambas as metodologias

Você está enfrentando o dilema de escolher entre Scrum e Kanban para gerenciar seus projetos? Não se preocupe, você não está sozinho. Estas duas metodologias ágeis têm ganhado cada vez mais espaço na gestão de projetos, mas cada uma tem suas próprias vantagens e limitações. Neste blog, vamos analisar as diferenças entre Scrum e Kanban …

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Gamificação em Processos Seletivos e Como Usar

Gamificação em processo seletivos: O que é e como usar?

Sabemos que a reta final do ano é um momento crucial para muitas empresas em busca de novos talentos e a gamificação pode ser uma ótima ferramenta para alcançar os resultados esperados. O que é gamificação? A gamificação é a prática de aplicar elementos motivacionais de jogos em contextos que não são de jogos. Com …

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O que é diversidade e inclusão para você?

Com uma rápida pesquisa no Google você encontra que diversidade significa “variedade, alteração, mudança, diferença”. Podemos encontrar também que a palavra inclusão significa “colocar algo ou alguém dentro de outro espaço”, “entrar num lugar até então fechado”. Em suma, podemos dizer que promover diversidade e inclusão no seu ambiente é em outras palavras incentivar a …

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Recompensas que vão deixar sua gamificação viciante

Um dos maiores desafios para quem trabalha com o desenvolvimento de gamificação é manter o usuário entretido. Porém, às vezes essa tarefa pode se mostrar árdua. Com esse problema em mente, alguns designers de jogos criaram alguns frameworks com recompensas variadas para tentar solucionar esse problema, nesse blog abordaremos alguns deles. Quais tipos de recompensas …

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A relação entre AGILE, SCRUM e a Copa do Mundo

Atualmente, na Copa do Mundo de 2022, a importância de se ter um time bem organizado e estruturado, além da importância de uma gerência de time bem focada e centrada, podendo como um todo afetar o pensamento de equipe, resultando em benefícios ou malefícios. Tendo em vista esse pensamento, fica perceptível que ele se relaciona …

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